Maar hoe kom je er nu achter wat jouw unieke talenten zijn? Soms is het lastig, want het kan diep verstopt zitten. Maar het is altijd te ontdekken! Ziehier 4 manieren om je talenten te ontdekken:
En dat kan tot de conclusie leiden dat een radicale omslag nodig is. Zo kan een onderwijzer bouwvakker worden, of andersom. Of een administratieve medewerker verpleegster!
En het hoeft niet altijd een radicale carrièreswitch te zijn! Binnen je job kan je vaak mogelijkheden ontdekken om accenten anders te leggen. Je kunt een nieuwe hobby opstarten naast je job waar je je talenten in kwijt kunt. Ooit vertelde een van mijn cliënten dat hij in zijn vrije tijd trainer was in een voetbalclub. We ontdekten dat hij talent had om mensen te ondersteunen en motiveren. Hij kreeg op zijn werk een meer coachende rol, wat voor hem een wereld van verschil in welbevinden betekende.
Als je de veertig gepasseerd bent, heb je laten zien wat je kunt. Ook al had je nooit eerder je droomjob, er zitten altijd elementen in die laten zien waar je goed in bent. Soms zou je alle veertigers toewensen dat ze hun ontslag krijgen. Of dat ze hun ontslag nemen. Gewoon, zodat ze even de tijd krijgen om te ontdekken of het werk dat ze doen nog wel écht bij hen past!